Fim da contribuição sindical obrigatória: liberdade cínica / Union contributions unobliged: cynical freedom

Autores

Palavras-chave:

Contribuição Sindical Facultativa, Liberdade Sindical, Reforma Trabalhista / Union Contribution, Union Freedom, Labor Reform.

Resumo

10.1590/2179-8966/2020/48918

 

Resumo

Em 2017, a Lei da Reforma Trabalhista determinou, dentre mais de 200 alterações normativas, o fim da obrigatoriedade da contribuição sindical. O objetivo desta pesquisa é descrever de que forma essa mudança impacta os sindicatos de categoria profissional com base em Belo Horizonte. Elencamos, ainda, como objetivos específicos, analisar criticamente as justificativas apresentadas para a Reforma Trabalhista e discutir o sistema de custeio da atividade sindical. A metodologia utilizada, com abordagem qualitativa, foi construída pela conjugação de fontes bibliográficas, pesquisa documental e pesquisa de campo. Foi utilizado o instrumento entrevista semiestruturada, aplicada a quatorze dirigentes sindicais vinculados a sindicatos de oito categorias profissionais com base em Belo Horizonte. Os resultados mostram que o fim da obrigatoriedade da contribuição atinge fortemente o orçamento desses sindicatos profissionais, empobrecendo e enfraquecendo a luta e a representação coletivas e possibilitando o agravamento de condutas antissindicais.

Palavras-chave: Contribuição Sindical Facultativa; Liberdade Sindical; Reforma Trabalhista.

Abstract

In 2017, the Reform of Labor Legislation determined, amongst over 200 normative changes, the end of the mandatory union contribution. This paper aims to describe how this change impacts labor unions located in Belo Horizonte. The specific objectives were to make a critical analysis of the justifications for the legislative proposal and to discuss the union activity founding system. The methodology used, with qualitative approach, came from the dialogue between literature sources, documentary research and fieldwork. The methodological instrument used was a semi-structured interview, applied to fourteen union leaders of eight professional categories based in Belo Horizonte. The results show that the end of the mandatory union contribution has a harmfull effect on the budget of workers’ unions located in Belo Horizonte, limiting and hindering their representation and enabeling the aggravation of anti-union behaviour.

Keywords: Union Contribution; Union Freedom; Labor Reform.

Biografia do Autor

Ana Clara Matias Brasileiro, Universidade Federal de Minas Gerais

Doutoranda Antropologia do direito, interlegalidade e sensibilidades jurídicas pelo Programa de Pós-Graduação em Direito da Universidade Federal de Minas Gerais. Mestra em Direito: Trabalho e Democracia pela UFMG. Graduada em Direito pela UFMG. Advogada Trabalhista. 2020.

Carol Matias Brasileiro

Mestranda em Direito do Trabalho e Crítica pelo Programa de Pós-Graduação em Direito da Universidade Federal de Minas Gerais. Pós-graduanda em Direito do Trabalho pela Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais. Graduada em Direito com formação complementar em Ciências Sociais pela UFMG. Advogada nas áreas trabalhista, previdenciária e cível. 2020.

Publicado

2021-12-08

Como Citar

Brasileiro, A. C. M., & Brasileiro, C. M. (2021). Fim da contribuição sindical obrigatória: liberdade cínica / Union contributions unobliged: cynical freedom. Revista Direito E Práxis, 12(4), 2393–2418. Recuperado de https://www.e-publicacoes.uerj.br/revistaceaju/article/view/48918

Edição

Seção

Artigos inéditos