Gestão do processo de implementação da política de saúde do homem [Managing the process of implementing men’s health policy]

Isabele Torquato Mozer, Áurea Christina de Paula Corrêa

Resumo


Objetivo: analisar documentos da Secretaria Municipal de Saúde (SMS) de Cuiabá e as ações dos membros da equipe gestora que orientaram a implementação da Política Nacional de Atenção Integral à Saúde do Homem, tomando como referencial teórico o gênero. Método: estudo de abordagem qualitativa, descritivo, que teve como material empírico os Planos de Trabalho Anual e os Relatórios de Gestão do período de 2009 a 2013 e entrevistas semiestruturadas realizadas com 13 membros da equipe gestora da SMS. Foi implementada a análise de política como ferramenta metodológica e empregada a análise temática. Resultados: os resultados demonstram repetição das ações propostas ao longo do período estudado, sugerindo a incompreensão do que seja necessário para o processo. Conclusão: os recursos financeiros foram apontados como responsáveis pela insuficiência das ações que devem estar voltadas não só para o aumento da oferta de serviços, mas também para a ressignificação da masculinidade.

 

ABSTRACT

Objective: Taking gender as its theoretical frame of reference, this study examined Cuiabá Municipal Health Department documents and actions of its management team members who guided implementation of the national comprehensive men’s care policy. Method: it is a qualitative, descriptive research. The empirical study material were the department’s annual work plans and management reports from 2009 to 2013, and semi-structured interviews of 13 management team members. Policy analysis was applied as a methodological tool, and thematic analysis was performed. Results: the results showed repetition of actions proposed over the period, suggesting a lack of understanding of what is needed for the process. Conclusion: funding was indicated as responsible for the insufficiency of actions that should be directed not only to increasing service supply, but also to re-signifying masculinity.

 

RESUMEN

Objetivo: analizar documentos del Servicio Municipal de Salud (SMS) de Cuiabá y las acciones de los miembros del equipo de gestión que orientaron la implantación de la Política Nacional de Atención Integral a la Salud del Hombre, tomando el género como un marco teórico. Método: estudio de enfoque cualitativo, descriptivo, que contó, como material empírico, con los Planes de Trabajo Anuales y los Informes de Gestión de 2009 a 2013 y entrevistas semiestructuradas junto a 13 miembros del equipo de gestión de la SMS. Se implementó el análisis de política como una herramienta metodológica y se utilizó el análisis temático. Resultados: la repetición de las acciones propuestas en el período considerado, sugiriendo la falta de comprensión de lo que es necesario para el proceso. Conclusión: los recursos financieros fueron considerados responsables por la insuficiencia de las acciones que deben volcarse no sólo hacia el aumento de la oferta de servicios, sino también a la resignificación de la masculinidad.

 

DOI: http://dx.doi.org/10.12957/reuerj.2016.9483


Palavras-chave


Planejamento em saúde; gênero e saúde; saúde do homem; gestão em saúde [Health planning; gender and health; men’shealth; health management]

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DOI: https://doi.org/10.12957/reuerj.2016.9483