Inserção profissional de recém-graduados em tempos de inseguranças e incertezas

Autores

  • Luciana Albanese Valore Universidade Federal do Paraná – UFPR
  • Gabrielle Ana Selig Universidade Federal do Paraná – UFPR

DOI:

https://doi.org/10.12957/epp.2010.8962

Palavras-chave:

Inserção profissional, Recém-graduados, Mercado de trabalho, Escolha profissional, Subjetividade

Resumo

Este estudo teórico aborda os cenários profissionais contemporâneos, evidenciando alguns efeitos das lógicas globais, como a instituição de projetos a curto prazo, na relação indivíduo-trabalho e nos modos de subjetivação. Tendo em vista que a população brasileira mais afetada pelas recentes transformações no mercado de trabalho consiste nos jovens que buscam o primeiro emprego, objetiva analisar o processo de inserção profissional de recém-graduados, identificando as principais estratégias adotadas frente à incerteza dos novos tempos. Estas, ao que parece, configuram-se mais como falta de opção do que como escolha pessoal e legitimam a responsabilidade individual, atribuída pelo discurso neoliberal, como condição exclusiva para o sucesso profissional. Conclui-se que o conhecimento e a reflexão crítica sobre os imperativos que regem a inserção no mundo do trabalho na atualidade tornam-se imprescindíveis nas práticas da formação universitária e nos processos de escolha e de planejamento de carreira.

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Publicado

01-08-2010

Como Citar

Valore, L. A., & Selig, G. A. (2010). Inserção profissional de recém-graduados em tempos de inseguranças e incertezas. Estudos E Pesquisas Em Psicologia, 10(2), 390–404. https://doi.org/10.12957/epp.2010.8962